Het bestuur heeft besloten de pensioenen bij Pensioenkring Randstad Groep niet te verhogen.
Dekkingsgraad te laag
Het bestuur kijkt daarbij naar de dekkingsgraad en de stijging van de prijzen:
De prijzen zijn gestegen met 3,5%. Bij Pensioenkring Randstad Groep is de Consumenten Prijsindex (CPI) over de maand september 2024 ten opzichte van de maand september 2023 hiervoor bepalend.
Er kan echter alleen toeslag worden verleend bij een beleidsdekkingsgraad boven de 110%. De beleidsdekkingsgraad is het gemiddelde van de laatste 12 actuele dekkingsgraden.
De beleidsdekkingsgraad bedroeg bij Pensioenkring Randstad Groep op het meetmoment (30 september 2024) 108,2%. Bij een dekkingsgraad van 108,2% is daarom geen indexatie mogelijk.
Verschil met andere kringen
HNPF voert de pensioenregelingen uit voor meerdere kringen. De dekkingsgraad is per kring verschillend.
Ook het beleggingsbeleid is niet gelijk over de kringen. Voor kringen met een lage dekkingsgraad – zoals PKRG – moet er voorzichtig worden belegd om de kans op verlaging van de pensioenen te beperken.
Hierdoor is ook de kans op extra rendement veel geringer dan bij onze andere kringen. De dekkingsgraad is daarom niet hoog genoeg.
Wij maken in 2025 geen gebruik van soepelere regels
De overheid heeft voor pensioenfondsen versoepelde regels voor het verhogen van pensioenen. Met die versoepeling loopt de overheid vooruit op de nieuwe regels voor pensioen waardoor je pensioen eerder kan meestijgen met de prijzen.
We maken geen gebruik van deze versoepelde regels, want er zit ook een belangrijk nadeel aan. De regels voor het verlagen van de pensioenen zijn veel strenger.
We moeten eerder de pensioenen verlagen als het financieel tegenzit. Dat risico willen we zo klein mogelijk houden zodat we een goede overstap kunnen maken naar het nieuwe stelsel.
Na invoering nieuwe pensioenregeling
Pensioenkring Randstad Groep krijgt volgens planning op 1 januari 2026 een nieuwe pensioenregeling. In deze nieuwe regeling heeft u een persoonlijk pensioenvermogen waaruit uw pensioen wordt betaald.
In deze pensioenregeling staat uw pensioen niet meer vast. Als het goed gaat met de economie, dan kan uw pensioen sneller omhoog. Uw pensioen kan ook dalen. Uw pensioen wordt dus beweeglijker.
U ontvangt geen indexaties meer over uw pensioen. Wel wordt uw pensioen jaarlijks aangepast met o.a. de behaalde rendementen.
Wij houden u op de hoogte van de ontwikkelingen. Op deze website vindt u samenvatting van de nieuwe pensioenregeling die Sociale Partners hebben afgesproken.