Wat verandert er aan je pensioen?

Stand van zaken

Binnenkort wijzigt je pensioenregeling

De nieuwe pensioenregeling komt steeds dichterbij. We zijn volop bezig met de voorbereidingen voor de overgang die gepland staat op 1 april 2026. Zodra het laatste sein op groen staat, gaan we van start. Je ontvangt dan ook meer informatie. Hou daarom deze website regelmatig in de gaten.

Wat verandert er aan je pensioen?

Je pensioen in de nieuwe regeling

Je bouwt straks pensioen op in een nieuwe regeling. Dit heet een solidaire premieregeling. Dit betekent dat er afspraken zijn gemaakt over de hoogte van de premie die je samen met je werkgever betaalt. Deze premie wordt belegd. Door te beleggen groeit je pensioen. Zo bouw je een eigen pensioenvermogen op. Als je nog pensioen opbouwt, worden ook de nieuwe premies in je persoonlijk pensioenvermogen voor jou belegd. Als je met pensioen gaat, krijg je elke maand een uitkering uit dit vermogen.

Gaat het goed met de economie? Dan kan je pensioen sneller stijgen dan nu. Dit is afhankelijk van de beleggingsresultaten en de rente. Gaat het minder goed? Dan kan je pensioen ook dalen.

Ben je al met pensioen?

Om grote schommelingen te voorkomen, verdelen we de opbrengsten over meerdere jaren. Ook is er een reserve, de solidariteitsreserve. Die zorgt ervoor dat je pensioenuitkering niet te veel daalt als de beleggingen tegenvallen.

De solidariteitsreserve kan je zien als een pot met geld. Het doel is om daarmee de kans op verlaging van je pensioen te verkleinen.

In de huidige regeling zijn er ook afspraken gemaakt over de hoogte van je pensioenuitkering. Die afspraken gelden straks niet meer.  In de solidaire premieregeling worden de persoonlijke pensioenvermogens van alle deelnemers collectief belegd. De waarde van jouw pensioenvermogen is variabel en afhankelijk van de beleggingsresultaten.

Om grote schommelingen te voorkomen kent de solidaire premieregeling diverse ‘schokdempers’. Daarmee spreiden we ups en downs van de financiële markten uit over de tijd én over verschillende groepen deelnemers:

• Rendement verdelen we per leeftijd
  De beleggingsrendementen verdelen we niet gelijk over de generaties: Voor jonge deelnemers beleggen we namelijk risicovoller. Voor mensen die bijna met pensioen gaan of al met pensioen zijn, is het risico juist kleiner. De rendementen verdelen we daarom per leeftijdscategorie.
• Rendement verdelen we over meerdere jaren
  Door de opbrengsten van het beleggen te spreiden over meerdere jaren. Zo blijft je pensioen stabieler en voorkomen we dat pensioenen te veel gaan schommelen
• We bouwen een reserve op: de solidariteitsreserve
  Dit is een gezamenlijke buffer, een soort stroppenpot voor als het tegenzit. Deze reserve wordt gevuld bij de verdeling van het totale kringvermogen bij overgang naar de nieuwe regels. Daarna wordt deze gevuld met een deel van de opbrengsten uit beleggingen.

Het nieuwe pensioen voor je partner en kinderen

Ook in de nieuwe pensioenregeling is er pensioen voor je partner en kinderen als je overlijdt. Dit heet het partner- en wezenpensioen. Dit pensioen is straks een verzekering. Die verzekering heb je zolang je in dienst blijft bij je werkgever en er premie voor betaalt. Ga je uit dienst? Dan stopt deze verzekering na zes maanden. Je kunt er wel voor kiezen om de verzekering zelf voort te zetten.

Het opgebouwde partner- en wezenpensioen uit de huidige regeling verhuist ook mee naar de nieuwe regeling. Dit deel van je partnerpensioen beweegt mee met de beleggingen en wordt ieder jaar opnieuw vastgesteld.

Let op:

Het totale partner- en wezenpensioen uit de oude en de nieuwe regeling beweegt na ingang mee met de beleggingen. Het wordt dus een variabel pensioen.  Een keer per jaar stellen we die uitkering opnieuw vast.

Overlijd jij na pensionering?
Overlijd je na je pensioeningangsdatum? Dan stopt je ouderdomspensioen. Dat is het pensioen voor jezelf. Had je een partner toen je met pensioen ging en heb je voor je partner bij pensionering een partnerpensioen geregeld? Dan gaat bij jouw overlijden tijdens je pensioen het partnerpensioen in. Bij ingang van jouw pensioen moet je hierover dus afspraken maken met je partner. Veel mensen kiezen voor een partnerpensioen dat 70% is van jouw ouderdomspensioen. Die keuze blijft bestaan ook onder de nieuwe regels voor pensioen.

• Bekijk ook het filmpje: Hoe werkt het pensioen voor je nabestaanden?

Niet alles verandert. Veel blijft hetzelfde

Wil je meer achtergrondinformatie over de overgang van de pensioenregeling?

• Hier kun je het implementatieplan vinden wat is ingediend bij DNB
• Hier vind je een samenvatting van het transitieplan

Pensioenen worden persoonlijker, dat past beter bij de huidige samenleving