We proberen elk jaar jouw pensioen te verhogen
Verhoging van pensioen
We proberen je pensioen ieder jaar te verhogen om het waardevast te houden. Dit noemen we toeslag of indexatie. Indexatie kan alleen als we daar voldoende geld voor hebben. Je hebt geen automatisch recht op indexatie. Je betaalt er ook niet voor. We betalen de verhoging van je pensioen uit de opbrengst van de beleggingen.
We verhogen de pensioenen alleen als we dat voor de lange termijn kunnen doen. We willen niet het ene jaar de pensioenen verhogen en kort daarna de pensioenen weer verlagen. We houden ook rekening met de gevolgen van de verhoging voor alle leeftijdsgroepen nu en in de toekomst.
Gevolgen jongeren en ouderen
Bij ieder besluit kijken we naar de gevolgen voor alle deelnemers. Bij de overgang naar de nieuwe regels voor pensioen, verdelen we ons pensioenvermogen. Voor een deel ook over de persoonlijke pensioenvermogens van alle deelnemers. Daarnaast houden we een kleine reserve aan. Als we nu de pensioenen te verhogen, is er minder geld te verdelen op het moment waarop we overgaan naar de nieuwe regels voor pensioen. Dat pakt per saldo iets minder gunstig uit voor mensen die nog werken. Hun pensioenuitkering gaat nu nog niet in. Gepensioneerden hebben nu direct een klein voordeel van de verhoging. Zij ontvangen namelijk al pensioen.
HNPF heeft alle pensioenen bij Pensioenkring PepsiCo met 0,97% verhoogd.
De verhoging vindt plaats met terugwerkende kracht naar 1 januari 2024 en geldt voor alle pensioengerechtigden en voor alle actieve en premievrije deelnemers van Pensioenkring PepsiCo.
Het pensioenfonds probeert ieder jaar de pensioenen te verhogen op basis van de stijging van de prijzen en de dekkingsgraad van de kring. De verhoging (indexatie) is jaarlijks gebaseerd op de beleidsdekkingsgraad van de Pensioenkring en de inflatie volgens de consumentenprijsindex (CPI) van het CBS.
In 2022 namen de energieprijzen fors toe waardoor de inflatie heel hoog was. De CPI bedroeg destijds 16,92%. De pensioenen zijn toen met 6% verhoogd. In 2023 zijn de prijzen van energie een stuk lager. De CPI over de periode 1 november 2022 tot en met 31 oktober 2023 bedroeg -1,98%, wat zou betekenen dat er geen verhoging per 1 januari 2024 mogelijk is. Echter, door de geboden mogelijkheid om de hoge inflatie van 2022 uit te smeren over 2022 en 2023, konden we alle pensioenen per 1 januari 2024 toch verhogen. De beleidsdekkingsgraad bedroeg op dat moment 117%.
Naast de indexatie van 0,97% ontvang je mogelijk nog een aanvullende indexatie. Als dit op jou van toepassing is, ontvang je hierover een persoonlijke brief.
Hier tref je meer achtergrondinformatie aan en een toelichting op de generatie-effecten van dit besluit.
Niet gevonden wat je zocht, neem dan gerust contact op met Pensioenkring PepsiCo.